銷售部經(jīng)理的主要職責是根據(jù)企業(yè)總體戰(zhàn)略,，進行客戶開發(fā)與管理,，以完成企業(yè)的整體銷售目標。具體職責如下：
1,、正確傳達營銷總監(jiān)提出的營銷組織工作方案,，并貫徹執(zhí)行。
2,、負責公司的銷售運作,，包括計劃、組織,、進度控制,。
3、協(xié)助營銷總監(jiān)制定銷售計劃,、銷售政策,。
4、圍繞企業(yè)下達的銷售目標擬寫營銷方針和策略計劃,。
5,、與市場部及其他部門合作，執(zhí)行銷售計劃,。
6,、制定銷售目標、銷售模式,、銷售戰(zhàn)略,、銷售預算和獎勵計劃。
7,、建立和管理銷售隊伍,。
8、合理分解銷售目標,。
9,、指導、監(jiān)督本部門進行客戶開拓和維護,。
10,、管理日常銷售業(yè)務工作，審閱訂貨,、發(fā)貨等業(yè)務報表,，控制銷售活動。
11,、參與市場調(diào)研預測和制定促銷方案,、產(chǎn)品的市場價格。
12,、參與重大合同的談判與簽訂工作,，負責對一般合同的審批,。
13、定期或不定期拜訪重點客戶,。
14,、收集銷售信息，并反饋給市場部,。
15,、組織完成企業(yè)年度銷售目標。
16,、客戶投訴處理,。
17、特殊銷售情況處理,。
18,、考核直屬下級并協(xié)助制定績效改善計劃。
19,、對銷售人員進行銷售培訓和指導,。
20、產(chǎn)成品庫存量控制,，提高存貨周轉(zhuǎn)率,。
21、完成領(lǐng)導臨時交辦的其他工作,。