創(chuàng)辦一個新公司,,如何選擇合伙人以及合伙人之間主要規(guī)則是什么,?
2013年,阿兵到上海普陀區(qū)成立了公司,,主營智能凈水業(yè)務。由于“免費裝機,,免費維保,,流量計費”理念先進、模式易復制,,對這個業(yè)務感興趣的人還真比較多,。
其中,有位金先生對這項業(yè)務的招商工作特熱衷,,經(jīng)與阿兵多輪溝通,,最后雙方達成合伙招商的合作。主要分工是,,阿兵出錢做硬廣,,獲得進線數(shù)據(jù);金先生組建五人團隊,,負責進線數(shù)據(jù)的跟蹤交流,,并邀約到公司參加項目說明會,工資由金先生承擔,,金先生的收入為招商會后簽約回款的10%提成,。
經(jīng)過三場招商會的項目測試,回款近300w,,金先生提成近30w,,除去人員工資和獎勵,金先生本人賺18w左右,。本來這項合作,,完全可以繼續(xù)下去,結(jié)果金先生看這項目招商這么快,,打起了歪主意,。
自己去注冊一個商標,去寧波一家工廠委托加工一批產(chǎn)品,,直接把之前阿兵用的軟文改個名字,,自己投硬廣。經(jīng)過三場招商會,,也有十多人與金先生簽約合作,,回款也超過150w。但由于流量計費技術(shù)比較粗糙,,用戶從機器上用水后,,自己的后臺上經(jīng)常收不到上傳的數(shù)據(jù)…所以,金先生自己的盤子很快崩了,。
實踐證明,,出錢不參與運營的合伙最好,;出錢又參與運營的合伙,容易產(chǎn)生矛盾,;不出錢的合伙說瓣就瓣!
●隨著公司的發(fā)展壯大,,有人投資或者有新的合伙人加入,,也是合情合理的。但是也存在著很多問題,,比如,,這個新的合伙人要不要承擔之前的債務?入伙后原來的權(quán)益分配不能用了,?又該怎么變更呢,?
▲首先入伙前要了解清楚企業(yè)經(jīng)營狀況跟財務狀況,因為新合伙人要對錢合伙企業(yè)的債務承擔無限連帶責任,。也就是說公司之前欠下100萬,,那么你入伙后呢,這個債務個人要承擔,,當然,,也可以做有限合伙人,承擔有限責任,;其次新合伙人入伙就意味著原有的合伙關(guān)系解散了,,需要重新簽合伙協(xié)議。
關(guān)于股權(quán)分配呢又分兩種情況,,一種呢是新合伙人是從原合伙人手中買的股份,,公司的資產(chǎn)是沒有變化的,那么會計做一個合伙人資本變化的分錄就行,;另一種就是直接投錢,。原來公司的資產(chǎn)變多了 ,權(quán)益就有重新分配,,常用的方法就是商譽法和紅利法,;假設(shè)原合伙企業(yè)的資產(chǎn)是100萬新合伙人投資20萬,紅利法合伙企業(yè)的資產(chǎn)就是120萬,,商譽法則是120萬+商譽,。
商譽是由新舊雙方商議的,這個商譽的確認帶著很強的人為因素,,所以紅利法比商譽法更穩(wěn)健,。
合作伙伴你喜歡找什么樣性格的?
謝謝邀答:
恕我直言,,我喜歡的合作伙伴的性格:
一,,坦誠直率,,積極樂觀,有這樣的合作伙伴會很愜意很輕松,,直抒己見,,不耍手段,互誠互信,,踏實,。
二,意志堅定,,責任心強,,有擔當,成不驕,,敗不餒,,是我與之合作的必選。
三,,能吃苦耐勞,,有自信心,持之以衡,,這樣的合作必定能碩果累累,。
找合作伙伴就是必須找志同道合的人,這樣才能夠取長補短,,共創(chuàng)大業(yè),。
我首先要找思想品德優(yōu)秀的人。品德惡劣的人遲到要拆臺,,誰也不愿意與他合作,。
再者就是善解人意的人。這樣的人可以幫助我解決人際交往方面的問題,。使人際關(guān)系暢通無阻,。
還有一個重要條件就是富有責任心,工作能力強,,做事踏實認真的人,。這樣的人做合作伙伴省心,還可以讓我少犯錯誤,,彌補細節(jié)上的疏漏,。在工作上相得益彰,共創(chuàng)輝煌,。
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